安徽医科大学临床医学院2020年人才招聘公告
一、学校简介
安徽医科大学临床医学院是2003年由安徽医科大学创建,是经国家教育部和安徽省人民政府批准设立的独立学院;2017年11月遵照教育部26号令要求,由安徽医科大学与安徽新华投资有限公司合作举办,是按新机制和新模式运行的本科高校。
学院秉承安徽医科大学90余年的文化传统和办学理念,坚持“以教学为中心,以学生为主体”的办学宗旨,坚持“科学定位,特色办学、质量兴校”的发展思路,不断提高教育教学水平,培养了一大批品学兼优、医学基础扎实、动手能力强、综合素质高的优秀人才,受到社会各界高度评价和用人单位广泛认可。
学院依托安徽医科大学雄厚的师资力量和办学资源,结合医疗健康事业的发展需求,先后建立了基础医学部、临床医学系、卫生管理系、护理系、药学系、生物医学工程系、公共课程部和思想政治理论课教学研究部;现设有临床医学、康复治疗学、医学影像技术、护理学、药学、生物医学工程和公共事业管理等本科专业。
二、人才引进计划
现根据事业发展需要诚聘以下人才:
高层次人才引进 |
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序号 |
教学单位 |
岗位 |
需求专业 |
需求人数 |
学历或职称 |
备注 |
1 |
基础医学部 |
学科带头人 |
生理、病理、病生、生化、微生物等相关专业 |
5 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
2 |
临床医学系 |
学科带头人 |
内科学、外科学、儿科学、妇产科学等相关专业 |
4 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
康复治疗学 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
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医学影像技术 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
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医学检验技术 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
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眼视光学 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
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3 |
药学系 |
学科带头人 |
药学、药物化学、药理学、药物分析等相关专业 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
4 |
护理系 |
学科带头人 |
护理学 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
5 |
卫生管理系 |
学科带头人 |
公共事业管理、预防医学相关专业 |
1 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
6 |
生物医学工程系 |
学科带头人 |
生物医学工程、 |
2 |
博士或副教授及以上职称 |
全职引进和柔性引进相结合 |
7 |
图书馆 |
馆长 |
图书馆学、档案学、情报学等相关专业 |
1 |
副高及以上职称 |
5年以上图书馆管理工作经验,具备丰富的图书馆学知识和现代的技术知识。 |
合计 |
19 |
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专任教师招聘 |
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序号 |
教学单位 |
岗位 |
需求专业 |
需求人数 |
学历或职称 |
备注 |
1 |
基础医学部 |
教师 |
微生物学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成微生物学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
教师 |
生物学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成生物学、生命科学概论课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
病理学和病理生理学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成病理性和病理生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
人体解剖学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成系统解剖学、局部解剖学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
组织学与胚胎学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成组织胚胎学、遗传学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
生理学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成生理学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
免疫学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成免疫学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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教师 |
病原生物学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学相关专业背景,能完成病原生物学课程的系统教学,有相关工作经验者优先。 |
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2 |
临床医学系 |
教师 |
外科学 |
2 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
教师 |
康复治疗学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
医学影像技术 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
医学检验技术 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
精神病学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
神经病学 |
1 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
妇产科学 |
2 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
儿科学 |
2 |
硕士及以上 |
临床医学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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教师 |
临床药理学 |
1 |
硕士及以上 |
临床药理学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床实践或相关教学经验者优先。 |
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3 |
护理系 |
教师 |
护理学 |
4 |
硕士及以上 |
护理学专业背景,能完成课程的系统教学,有临床护理经验或相关教学经验者优先。 |
4 |
卫生事业管理系 |
教师 |
流行病与卫生统计学、营养与食品卫生学、职业卫生学 |
1 |
硕士及以上 |
预防医专业背景,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。 |
公共事业管理 |
1 |
硕士及以上 |
公共事业管理专业背景,医疗保险方向,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。 |
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5 |
生物医学工程系 |
教师 |
电子、通信相关专业 |
1 |
硕士及以上 |
电子、通信相关专业,能完成电子类相关课程的系统教学,有相关教学经验者优先。 |
教师 |
计算机相关专业 |
2 |
硕士及以上 |
计算机硬件、嵌入式相关专业,能完课程的系统教学,有相关教学经验者优先。 |
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6 |
药学系 |
教师 |
化学(有机、无机、物化) |
1 |
硕士及以上 |
有机化学、无机化学、物理化学方向,能完成课程的系统教学,有相关教学经验者优先。 |
7 |
思政部 |
教师 |
马克思主义基本原理 |
1 |
硕士及以上 |
马克思主义基本原理专业背景,能完成课程的系统教学,研究方向为马克思主义基本原理,有相关教学经验者优先。 |
教师 |
马克思主义中国化 |
1 |
硕士及以上 |
马克思主义中国化专业背景,能完成课程的系统教学,研究方向为马克思主义中国化,有相关教学经验者优先。 |
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合计 |
32 |
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行政岗位招聘 |
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序号 |
单位 |
岗位 |
需求专业 |
需求人数 |
学历 |
备注 |
1 |
办公室 |
文字秘书 |
高等教育学等相关专业 |
1 |
硕士及以上 |
高等教育学等相关专业,热爱教育事业,具有较强的文字功底,具备良好的职业素养以及道德情操。学历要求原则上为硕士研究生及以上,有两年以上工作经验者可适当放宽学历要求。中共党员优先。 |
2 |
学生处 |
辅导员 |
心理学专业 |
3 |
硕士及以上 |
医学相关专业背景,有心理咨询师等级证书,具有较丰富的学生心理咨询经验。热爱教育事业,具备良好的职业素养。思维活跃,亲和力强,善于倾听与沟通。中共党员、在校担任过学生会、社团负责人或有相关工作经验者优先。 |
3 |
教务处 |
职员 |
医学相关专业 |
2 |
硕士及以上 |
医学相关专业背景。热爱教育事业,具备良好职业素养。具有较强的组织管理能力、团队协作能力,学习力强,工作细致、严谨。具有一定的教科研能力。 |
4 |
网络信息化中心 |
职员/主管 |
计算机/互联网/信息技术相关专业 |
1 |
本科及以上 |
3年及以上网站建设相关工作经验,具有信息化建设项目经历及一定的网页开发能力。负责网站整体运营,制定网站运营策略、方案及实施。精通Javascript、HTML、CSS、Sass 等前端开发技术。 |
5 |
实验实训中心 |
解剖学实验教辅人员 |
医学相关专业 |
1 |
本科及以上 |
熟悉系统解剖学、局部解剖学等课程实验内容,熟练操作相关实验仪器设备,承担解剖中心实验室管理及教辅相关工作。 |
合计 |
8 |
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三、薪酬待遇
(一)高层次人才:待遇面议
(二)硕士研究生教师:
1、年收入,紧缺专业8-10万,非紧缺专业6-7万元,特别优秀人才另行商定;
2、以项目资助方式提供科研启动经费;
3、享受国内外考察研修、学术研讨会、业务培训,参与高等学校教师专业技术职务评审和在职读博等;
4、享受五险一金、节假日福利及学校各类奖励等。
四、招聘流程
(一)简历投递
应聘者请将个人简历与《安医大临床医学院应聘人员情况简表》投递至anyidalcyxyrsc@163.com,邮件标题请使用“姓名+学校+专业+学历+应聘岗位”的格式,因电子邮件量过大,建议求职者勿重复投递简历。
(二)资格审核
应聘人员提交材料后,须经用人部门和人事处进行资格审查。审核通过者将通过电话或电子邮件告知面试相关事宜。
(三)考核程序
专任教师招聘。因招聘岗位具有很强的专业技术性和学科差异性,对应聘专任教师的考核,由至少5名专家组成专家组对不同学科、专业通过笔试、面试或试讲(试讲时间30分钟,试讲内容为应聘学科核心专业课,板书+PPT)(各50%)等环节进行综合考核,择优录用。
行政及教辅人员招聘。由人事处牵头组织相关职能部门参与考核;通过笔试(40%)、面试(60%)等环节进行综合考核,择优录用。
接到面试通知人员参加面试,请务必携带个人详细简历,后附身份证、学历学位证书、职业资格证书、学习成绩单、英语等级证书、各类获奖证书、发表的论文及科研成果证明等相关资料复印件材料。
(四)考察和体检
(五)录用:根据考核、考察和体检结果确定拟聘人员名单,报学校审批后予以正式录用。
五、联系方式:
联系人:徐老师、刘老师
联系电话:0551-62532877
地址:合肥市新站区相山路789号安徽医科大学临床医学院人事处
电子邮件:anyidalcyxyrsc@163.com
单位主页: http://cc.ahmu.edu.cn/
附件:安医大临床医学院应聘人员情况简表(点击右下角下载)
来源:http://cc.ahmu.edu.cn/contents/13/4978.html