淮南市三和镇城市社区专职网格员招聘公告
根据中共中央、国务院《关于加强基层治理体系和治理能力现代化建设的意见》和《关于进一步加强城乡社区网格化管理服务的通知》(淮办秘〔2021〕32号)文件精神,为进一步夯实三和镇社会治理工作基础,加强网格化管理服务,健全和完善网格队伍,不断提升基层社会治理水平。经研究,决定面向社会公开招聘一批社区专职网格员。现将有关事宜公告如下:
一、 招聘原则
公开公正、公平竞争、择优聘用、德才兼备。
二、 招聘计划
面向社会公开招聘7个城市社区专职网格员112名。(最终招聘人数参照符合条件人数确定,职位详见附件1)。
三、岗位职责
遵循“一员多能、一岗多责”的原则,社区专职网格员主要发挥信息员、宣传员、服务员、矛盾纠纷调解员、协管员的作用,负责基础信息采集、社情民意收集、安全隐患巡查、矛盾纠纷调解、政策法规宣传、特殊人群帮教、重大事件上报、文体活动开展以及上级交办的其他工作事项。
四、招聘条件
(一)报名条件
1.政治可靠,遵纪守法,品行端正;
2.热爱网格员工作,对群众富有感情,志愿在基层工作,具有较强的吃苦精神和爱岗敬业精神;
3.具有一定的组织协调能力、矛盾调处能力、社会实践能力和较强的事业心、责任感以及组织纪律观念;
4.具备基础的计算机应用能力,能熟练运用智能手机,具有一定的文字表达能力;
5.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件;
6.熟悉社区实际情况,原则上应具有三和镇户籍且长期实际居住在报考社区区域人员;非三和镇户籍人员,但长期实际居住在报考社区区域的,需提供登记有本人或直系亲属的不动产证明;
7.具有国家承认的高中及以上学历,年龄在50周岁以下(即1971年9月1日后出生,以身份证出生日期为准),学历和年龄可根据报考人数及人员条件放宽至初中及以上和55周岁以下;
8.具有社会工作师资格证书者免考试,直接进入考察体检程序;
9.同等条件下,中共党员优先聘用;
10.适应社区网格工作,服从岗位调剂,服从工作安排。
(二)有下列情形之一的,不能报名:
1.曾受到刑事处罚或被劳动教养的人员;
2.存在涉黑涉恶情形的人员;
3.涉嫌违纪违法正在接受审查尚未作出结论的人员;
4.受党纪、政务处分且在影响期内的人员;
5.被依法列入失信联合惩戒对象的人员;
6.参加过邪教及非法组织的人员;
7.存在不能或不宜作为社区网格员情形的人员;
8.煽动组织非正常上访、闹事、扰乱公共秩序,造成群体性事件的人员;
9.法律法规及政策规定不得参加报考的其他情形人员。
五、报名和资格审查
本次招聘采取现场报名、现场初审的方式进行。
(一)报名时间及地点
1.报名时间:2021年9月7日-9月13日(上午8:30-11:30;下午2:30-5:30)。
2.报名地点:拟报考岗位所在社区办事大厅。
(二)报名需提交的材料
1.身份证(正反面)原件及复印件。
2.户口簿:户主页和本人页原件及复印件。
3.学历证书原件及复印件。
4.不动产证原件及复印件。
5.《三和镇城市社区专职网格员招聘报名表》(附件2)1份,附本人近期2寸正面照片4张,要求纯色背景,报名表内容据实填写。
6.《三和镇城市社区专职网格员招聘诚信承诺书》(附件3)1份,由本人签字。
7.取得社会工作师资格证书者提供社会工作师资格证原件及复印件;中共党员提供所在党组织和上级党委盖章的组织关系证明原件;退役军人提供退役证原件及复印件。
(三)资格审查
各社区根据招聘条件对应聘人员进行资格初审。考生填报的个人信息和提交的材料应当真实、准确,凡不符合岗位要求或弄虚作假骗取报考资格的,一经查实,立即取消考试、聘用等资格。
(四)报名确认
通过资格初审的,公告或电话通知考生到报考社区领取准考证,期间报考人员应关注各社区公告通知,保持通信畅通。
(五)开考比例
报考人数与招聘人数的比例为1.5:1,达不到开考比例的,经镇招聘工作领导小组研究同意后方可开考。
六、面试
面试由三和镇招聘工作领导小组组织,采取结构化面试方式进行,主要考查应聘人员的综合素质、实际工作能力、协调解决问题能力等,满分为100分。面试成绩低于60分的,取消进入下一环节资格。面试的具体事宜另行通知。
七、体检和考察
体检:根据面试总成绩排名顺序,按1:1的比例进行体检,费用自理。体检合格者确定为考察对象;体检不合格者可申请复检,复检仍不合格的取消其聘用资格。应聘人员未按规定时间、地点参加体检的,视为放弃。对放弃体检或体检不合格造成的空缺,根据总成绩排名顺序进行递补,总成绩相同的,依次按照中共党员、退役军人面试成绩高低顺序递补,面试成绩仍相同的,则一并确定为参加体检人员。
考察:考察工作由各社区负责实施,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩、邻里口碑等方面的情况,并对应聘人员是否符合规定的岗位条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。报名人员在应聘期间的表现,将作为公开招聘考察的重要内容之一。
同时,三和镇将组织纪委、政法、统战、公安、司法等部门对考察对象进行联合审查。对考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试成绩从高分到低分等额递补。
八、公示和聘用
体检、考察合格的,确定为拟聘用人员,在三和镇人民政府和各社区公开栏公示5个工作日。公示期间,对群众反映的拟聘用人员违反规定和弄虚作假问题,一经查实,取消其聘用资格。
对经公示无异议或公示结果不影响聘用的拟聘用人员进行试用,试用期1个月,试用期满考核合格的,予以正式聘用。按照《劳动合同法》规定签订聘用合同,合同期限为3年,期满后视工作情况确定是否续聘。期间,遇有上级政策调整,按照有关政策执行。
九、薪酬待遇及工作地点
(一)薪酬待遇:固定工资+绩效,月基本工资1700元,绩效工资根据网格员每月考核情况发放。符合条件的,购买办理人身意外伤害保险。
(二)工作地点:原则上为应聘者所居住社区。
(三)其他事项:如社区本岗位聘用人数不足招聘人数时,拟聘用人员的确定参考其考试总成绩就近择优聘用。
咨询电话: 弘湖社区 2160656
绿湾社区 6616580
绿园社区 2119118
安理社区 6629180
泉山湖社区 2117083
香樟苑社区 6677150
南山院社区 6690082
监督电话:0554-6941082
附件:
淮南市三和镇人民政府
2021年9月6日
来源:http://gxq.huainan.gov.cn/tzgg/551585675.html
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