考官独立打分,填写评分表,交由计分员进行加权求和。面试成绩的评定按测评要素评分,通常采用 “体操评分法”,去掉一个高分和一个低分,取其余分数的平均分即为考生的面试后得分。
2022年国家公务员考试重要信息(面试阶段) |
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