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2023国家公务员、安徽公务员考试申论面试素材积累:以“三力”强化乡村振兴“人才支撑”
发布时间:2022-11-11 16:26:59    |    发布人: 博学教育    |    点击次数: 958

脱贫攻坚取得全面胜利,标志着我们党在带领人民创造美好生活、实现共同富裕的道路上迈向了坚实的一大步。然解决发展不平衡不充分问题、缩小城乡区域发展差距、实现人的全面发展和全体人民共同富裕仍然任重道远。要保持同心协力、同舟共济的精神,在巩脱贫攻坚成果的同时,以饱满的工作热情及为人民谋幸福的初心,全力推动乡村振兴。

耕耘成长沃土,加大对人才“吸引力”。要让乡村振兴的人才力量充足,不仅需要加大引进人才的力度,也需要在“筑巢引凤”上下功夫。要着力耕耘基层广阔的天地,让人才看到这里未来美好的发展前景,增强他们对一个地方的向往,吸引更多的人才在这里来奋斗。因此,吸引人才,既需要政府添力,更需要展现乡村的优势,让越来越多的人才向乡村振兴一线流动。

注重培育提升,加大对人才“专注力”。乡村振兴需要人才,既需要高素质、专业化的人才,也需要符合地方实际的人才,更需要懂得不断提升自我的人才,这也突出了对人才教育培训的重要性。要加大对人才提升的“专注性”,持之以恒地关注人才的成长。还需经常性地开展有针对性的教育培训,让人才即便在乡村振兴一线也能保证自己在成长的路上“不掉队”,更好地把肩上的担子落实。

完善人才服务,加大对人才“凝聚力”。要让人才真正地留下来,把青春华章写在广袤的土地上,把智慧和汗水浇灌在希望的田野上,尤其需要加大对人才的服务。要尊重人才,为人才提供更完善的公共服务,让人才的“柴米油盐”与“诗和远方”都能实现,才能让人才真正地留下来、干起来,助力乡村振兴。

人才是第一资源。要推动乡村振兴,首先就需要抓住人才这个关键中的关键。要围绕做好吸引人才、培育人才、让人才扎根农村等工作,积极推动人才队伍建设,为推动乡村振兴提供强有力的人才支撑。要引进、用好、管活人才,尤其需要多下“绣花功夫”。要为人才打造理想的成长沃土,这就需要注重地方的“筑巢引凤工程”,不断提升发展优势,增强对人才的吸引力。要注重人才的培养提升,让他们更有收获,更愿意留下来,还需要完善服务,让人才扎根一线、奉献一线,在一线有新作为。

 

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