因我院工作需要，决定面向社会公开招聘编外合同制工作人员8名，现公告如下：

一、招聘岗位及人数

护理工作人员8名。

二、招聘条件

1、坚持四项基本原则，拥护党和国家的路线、方针、政策。

2、遵纪守法，品行端正，有较强的事业心和责任感，无经济、刑事等不良记录，身体健康。

3、招聘对象：全日制普通护理中专及以上学历应往届毕业生。

4、年龄：30周岁以下(1987年1月1日以后出生)。

5、户籍不限。

三、报名办法

1、报名时间

2017年3月30日至4月12日(上午8：30-11：00 下午14：30-17：00，节假日除外)。

2、报名方式：现场报名。

3、报名地点：东台市安丰中心卫生院办公室。

4、报名咨询电话：0515-85969909;联系人：孙月红。

5、报名要求：

(1)报名人员必须仔细阅读招聘公告，真实、准确、完整地提交有效材料。

(2)现场报名时，须提供：

①本人近期同底版小二寸免冠正面彩照2张。

②填写《东台市安丰中心卫生院公开招聘编外合同制工作人员报名表》，一式两份。

③需提供证件：身份证、毕业证书、相关执业资格证书。上述材料均需提供原件和复印件，一经发现提供虚假材料的，随时终止其报名或聘用资格。

(4)本次公开招聘免收报名、考试费。

(5)报名资格审查通过的考生，电话或短信通知，凭身份证、准考证入场考试。

四、招聘方法：

1、考试

(1)笔试。总分为100分，内容为岗位必备的基础知识，成绩60分(含60分)以上者为理论考试合格。

(2)面试。笔试结束后，在笔试合格人员中，根据笔试成绩从高分到低分，按不超过招聘岗位数3倍比例确定面试人员。总分为100分，成绩60分(含60分)以上者为合格。

采用百分制计算应聘人员考试总成绩(笔试成绩占总成绩的60%、面试成绩占总成绩的40%)，按总分从高到低确定为拟录用人员。考试时间及地点：另行通知。

2、体检、政审

按招聘岗位数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定各岗位参加体检、政审人选。出现同分时，按照具有相应执业资格、相应专业技术职称、学历高的顺序优先入围。

体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。政审主要考察应聘人员的德、能、勤、绩、廉等方面的情况。遇有体检、政审不合格的，按总成绩成绩从高分到低分一次性递补。

3、聘用及待遇

拟录用人员经体检、政审合格后，按总成绩从高分到低分依次聘用，出现同分时，按照具有相应执业资格、相关专业技术职称、学历高的顺序优先聘用，聘用后不再递补。

拟聘用人员公示7天，无异议后，办理聘用手续。

新招聘人员实行试用期管理，试用期为三个月，试用期待遇按试用期劳动合同执行。试用期满后，由所在科室对试用人员的德、能、勤、绩进行全面考核，考核不合格者，取消其聘用资格;考核合格者，签订聘用劳动合同。聘用期工资待遇按医院编外合同制人员工资待遇执行，办理相关保险。

五、组织监督

本次招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严肃招聘纪律，严格秉公办事，接受市卫计委纪检监察部门和社会监督。应聘人员和相关工作人员不得弄虚作假、徇私舞弊，一经发现查实，取消应聘人员的聘用资格，同时追究相关人员的责任。招聘工作由东台市安丰中心卫生院组织实施。

原标题：东台市安丰中心卫生院2017年公开招聘编外合同制工作人员公告

点击下载>>>

东台市安丰中心卫生院公开招聘编外合同制工作人员报名表.doc

东台市安丰中心卫生院公开招聘编外合同制工作人员岗位表.xls

东台市安丰中心卫生院

2017年3月29日