根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》(皖人社发〔2010〕78号)等规定，结合我县实际，现就2019年望江县事业单位公开招聘工作人员工作有关事项公告如下：

资格复审

报考人员的资格审查贯穿事业单位公开招聘工作全过程。凡发现报考人员不符合报考条件的，随时取消招聘资格。

县人社局按照应聘人员笔试成绩(含加分)从高分到低分顺序，根据各岗位招聘计划数，依照3:1比例确定各招聘岗位参加面试人员，并进行资格复审。最后一名如有数名考生笔试成绩(含加分)相同的，一并确定为参加面试人选。

资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照县人事考试培训中心提供的《报名资格审查表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，或不在规定时间接受资格复审的，取消其参加面试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩(含加分)从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。资格复审时间、地点另行通知。

资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件及复印件和报名资格审查表等材料。其中机关、事业单位在编正式工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

通过资格复审合格的报考人员，按规定缴纳面试费(80元)后领取面试通知书。