2018年3月8日浙江、上海海事局面试真题 

（备注：根据考生回忆整理。20分钟4道题）

1、现代社会人与人越来越冷漠了，总共给出三个观点：

一现在越来越多人对于有些事漠不关心，认为不关我事，何必多管闲事；

二是现在人由于工作压力很大，没有时间和精力去与人交往；

 

三邻里之间没有之前那样和睦，人际关系变得疏远，邻里文化好像有所缺失。

请你根据观点结合实际例子进行反驳。

 2、领导安排你和老王一起负责各项数据的整理，老王答应你在今天完成，但是都到快下班的时间了，老王还没有把数据交给你。你担心老王还没有做好？这时候，领导来了，向你问起你说还没有整理好。领导批评了你。你怎么跟领导解释？请现场模拟。

3、在过去的经历中你有没有一项工作原本你是可做可不做，但是你做了之后对集体是很有意义的，请你根据自己之前的工作经历谈一谈并举例说明。考官会追加一个问题，比如：请问你做这个事情用了多长时间，为成功准备了多久？或者追问：请你谈谈做的理由。

 4、部分船企和船员存在对于问题的谎报和瞒报问题。海事局为了扩大群众的投诉渠道，真正地为群众解决实际的问题，领导准备开展有奖举报的方式来开展鼓励举报的行为。要求你做一项关于鼓励举报的宣传活动，那你要重点注意哪些问题？如何组织宣传工作？

 

2018年辽宁营口海事局面试真题（3月8日） 

(面试时间20分钟，第一题有题签，现场公布成绩，下午四点半发榜通知入围名单)

1. 现在有人说好人不好做，生活压力大无有效沟通，邻里文化消失，请你给出这三种观点反驳的理由?

2. 老张是一位老同事，你刚入职单位，领导交付一项工作，由你和老张两个人合作完成，其中，有一个数据，领导着急要用，老张没做完，领导批评了你，你找到老张，老张承诺今天一定做完，于是你和领导承诺。快下班的时候，你发现老张没做完，此时领导刚好进来，问工作的怎么样了，你怎么回答领导?请进行情景模拟。

3. 你认为工作中哪些工作是可做可不做的工作?有追问。

4.你是海事局一名工作人员，领导要求你开展一次针对举报奖励危险货物船只的宣传活动，请问你怎么组织?请问工作重点是什么?

 

2018年某海事局面试真题（3月9日） 

（备注：根据考生回忆整理）

1、有题签

观点：碎片化学习对知识的掌握弊大于利

理由：

①碎片化学习不能全面掌握知识，不利于辩证性思考

②碎片化学习不能深入理解知识

③碎片化学习容易让人产生满足感，不能真正掌握知识

请针对这个观点进行反驳并给出具体理由。

 2、有题签

小李和小陈合作完成一项策划书，以下是他们的对话：

小李：你的表格计算公式没有写对，连字体、字号、颜色、排版都不标准。

小陈：先这样呗，随便弄弄先交了，大不了以后咱们再调整。

小李：还是详细点好吧，毕竟是要交给领导的，我们先详细做好，以后不是也方便

（1）请分析小李的性格特点。

（2）如果你和小李进行合作，你要注意什么?

3、你是海事局事故调查员，最近在参加高级人才培训，马上结业考试了，通过结业考试你就能提干，但是单位打电话，说现在出了一起重大海上事故，要你回去工作，面对这种情况，请问你怎么办?

4、某一旅游景点一到周末人满为患，排队等摆渡船的游客非常多。天气炎热，有的游客不耐烦，你是清点人数的工作人员，此时有游客对你破口大骂，面对这种情况，你怎么处理？

 

2018年海事局面试真题（3月10日）

1、在现在大众创业、万众创新的背景下，政府推出了一系列扶持大学生创业的政策，但是有统计，大学生创业人数增加，创业比例增加，但是成功率下降。你对大学生创业怎么看?

2、（有题签，一段老王和小陈的对话）

老王：明天要交一份材料，需要让小陈帮忙写，明天来单位一起写。

小陈：今天家里有事去不了，能不能今天在家里写，或者明天去单位写。

老王：明天时间来不及，先把家里的事放一放！到单位细讲这个材料的事情。

问题1：分析老王的性格。

问题2：如果你是小陈，在和老王的沟通中需要注意什么？

3、说出你在生活中，你付出了很多，但是结果依然不是很满意的一个经历，并且说明你是怎么做的？答完后有个性化追问。

4、海事局在进行廉政建设，现在就群众对建设的满意度进行回访，具体内容包括船舶、船员和通航的三部分。领导让你组织此次回访，你怎么办?

 

 

2018年广西海事局国考面试真题（3月11日）

1、 根据材料回答问题

观点一：现在网红通过网络炒作成名，名利双收，成为许多青少年学习的“榜样”。

观点二：现在很多“老黄牛”精神被认为是顺从、蛮干，不建议提倡。

观点三：许多孩子就是“温室里的花朵”，经不起风吹雨打和磨练。

问题:

请对以上观点进行反驳(有题签)。

2、微信截图(两个人对话)

小陈：小李啊，明天有个调研工作，我们再来讨论一下细节吧？

小李：不用讨论了，我相信没什么问题，再说到时候随机应变就好了。

小陈：万一到时候人手不够呢？

小李：没事的，有事我会解决，随便去找几个人来就是了。

问题:

(1)请评价小李的性格。

(2)在日常合作中，你怎么跟小李沟通？需要注意什么问题？

3、你是安全检查小组的工作人员，早上十点要对一艘大型船舶进行安全检查，事先会通知这个船舶的工作人员做好准备。但是，船舶的工作人员突然说十点靠不了岸。得到下午四点，你下午四点有一个单位的竞聘会，你要怎么办？

4、两个船舶相撞，有所谓的专家已经给出了责任划分和事故评定。但其实事故还在调查，群众反应激烈。有记者前来采访，表示既然都有了评定，官方为什么不公布情况呢？作为事故处理人员，你怎么回应？

 

2018年山东海事局面试真题（3月11日）

（备注：根据学员回忆整理，思考作答20分钟，前2道题有题签，只简单读一下开始文字，后2道题读题。）

1.有题签

观点：奋斗没什么意义

理由：

①网红不够奋斗却获利，引起青少年竞相模仿；

②老黄牛顺从听话却变傻；

③青年人艰苦奋斗……

请针对这个观点进行反驳并给出具体理由。

2.有题签

小李和小陈合作进行一项调研，以下是他们的微信对话：

小陈：调研有些细节没弄好。

小李：没事，糊弄糊弄就过去了。

小陈：调研对象不来怎么办？

小李：没事，放心吧，谁来接待谁。

（1）请分析小李的性格特点。

（2）如果你和小李进行合作，你要注意什么?

3.海事相关背景题目。

4.海事局进行船舶安全检查，媒体不分情况，发布了检查结果，引起公众议论，但事情还在调查中，记者采访你说，事情已成定局，你们怎么还不公布结果。面对这种情况，请问你怎么办？

 

2018年长江海事局面试真题（3月11日）

1则材料，看材料10分钟，读题，读1道答1道，共25分钟。

材料内容：关于农产品地理标志的。

题目：5道，比较传统的题目。

 

2018年3月12日海事局面试真题

1、外卖越来越普遍，给我们的生活带来了便利，但也产生了大量的一次性饭盒、塑料袋，对环境造成了严重的污染，请问你怎么看？

2、领导吩咐你和老王一起完成一份工作，老王不信任你，总让你做些琐碎的工作，并且没告诉你工作计划和细节，后来你的工作没按时完成，领导过来问你，你会怎么回答？

3、有没有负责过高质量的相关工作？请举例说明。为什么这个工作会由你负责？

4、海事局计划开展一次开展“金点子”评选活动，收集单位关于提高工作效率的建议，请问你会如何制定评选标准？

 

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