根据省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法>的通知》(皖人社发〔2010〕78号)和《关于印发2017年度安徽省省直事业单位公开招聘人员实施方案的通知》(皖人社秘〔2017〕319号)规定和相关要求,为做好公开招聘的专业测试及考察、体检等工作,结合我中心工作实际,特制定如下实施方案:
一、 专业测试
(一)专业测试方式
专业测试采取结构化面试方式,主要考察应聘人员的综合分析能力、协调应变能力、语言表达能力、专业理论素养、知识面、潜能及仪表举止等,时间为20分钟,满分100分。面试顺序以现场抽签方式确定,面试成绩当场评定并公布。
(二)专业测试时间、地点等事项
1.专业测试时间:2017年12月1日上午9:00开始。
2.专业测试地点:安徽省援外培训中心大楼6楼会议室(合肥市益民街20号)
3.参加专业测试的考生须持统考笔试准考证、专业测试通知书、本人有效居民身份证(均为原件)参加专业测试。
4.考生于2017年12月1日上午8:30前到省安徽省血液管理中心办公室签到,当日未按时参加专业测试签到的人员,视为自动放弃专业测试资格。
(三)考官组成
面试设立考官组,考官组由7名考官组成,其中外聘考官4名。
(四)专业测试成绩
实际进入专业测试人员少于或等于岗位招聘计划数的,设定专业测试最低分数线为70分。对专业测试成绩未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察环节。
二、成绩合成
应聘人员考试最终成绩,由统考笔试成绩与专业测试成绩合成(百分制)确定,其中统考笔试成绩占40%,专业测试成绩占60%(计算公式:统考笔试成绩÷1.2×0.4+专业测试成绩×0.6)。
上述成绩均以百分制计算,计算时保留到小数点后两位,小数点后第三位四舍五入。
应聘人员考试最终成绩于专业测试结束后10个工作日内在省卫生计生委网站和省血管中心网站公布。
三、体检考察
根据招聘计划数和应聘人员考试最终成绩,从高分到低分,按1:1比例等额确定进入体检、考察的人员(最终成绩并列的考生,以专业测试成绩得分高者优先,下同)。
体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)执行。体检费用自理。
考察工作根据拟聘用岗位的要求,采取多种形式,全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩(学业成绩)以及是否需要回避等方面的情况,并提供客观、详实的组织考察材料。
对体检、考察出现缺额的,按照规定程序和时限,在同岗位报考人员中,按考试最终合成成绩从高分到低分依次等额递补,递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束,不再递补。
四、公示
体检、考察结束后,安徽省血液管理中心依据招聘公告规定和体检、考察结果,集体研究确定拟聘人员,并在单位网站和省卫生计生委网站进行公示。公示期为7天。公示期间,公布举报电话,并派专人受理举报等事宜。
五、签约聘用
公示无异议或公示结果不影响聘用的,按规定将有关材料经省卫生计生委委审查后,报省人社厅核准办理有关聘用报批手续。根据国家和省有关文件规定,新进人员实行聘用制,须与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定实行试用期,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
对违反公开招聘规定或未能在2017年12月31日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员,按规定取消其聘用资格。
六、组织领导与监督
招聘工作严格执行民主、公开、竞争、择优的原则,在省人社厅和省卫生计生委的指导监督下,专业测试由省安徽省血液管理中心按安徽省人事考试规则和保密、回避等规定负责组织实施,纪检监察部门全程参与监督,并接受社会及有关部门的监督。
咨询电话:0551-62669035(省血液管理中心办公室)
监督电话:0551-62998020(省卫生计生委人事处)
附:
安徽省血液管理中心2017年公开招聘参加专业测试人员名单
安徽省血液管理中心2017年公开招聘参加专业测试人员名单
岗位代码 准考证号 姓 名 成绩
300417 302000712612 王 燕 95
300417 302000701610 张智新 88.5
300417 302000712626 聂 方 87
地址:合肥市蜀山区梅山路153号国旅大厦6楼(安农大南门)
联系电话:0551-62827270 / 62833186
博学公务员网 版权所有 备案号:皖ICP备16021577号-1 经营许可证号:9134 0100 6910 69516R;  工信部备案管理系统
Copyright©2006-2023 www.ahbxgwy.com Inc. All Rights Reserved